Tuesday, May 24, 2022
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Uber和 Lyft 將續留加州營業!

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原本美國加州法院上週裁定,將在周五早上生效的乘車共享服務業者Uber與Lyft必須將旗下司機視為公司雇員,讓兩家公司揚言將停止加州叫車服務,因為公司難以按要求做到營運模式轉化。眼見Uber與Lyft準備出走加州,不過終於出現轉折。加州的上訴法院週四准許Uber和Lyft「緊急滯留 Emergency Stay」,這給乘車共享服務業者提供了更多時間上訴該裁決。當然,乘車共享服務業者Uber與Lyft還是會繼續為員工權益努力,為駕駛員提供病假,加班費和其他福利。

Uber發言人表示:「我們很高興上訴法院認識到在此案中提出的重要問題,並且在我們繼續提供駕駛員想要的工作自由的同時,他們也能不會停止獲得福利。」

原案將迫使兩巨頭出走

Pressure is on for Uber, Lyft to reclassify drivers as employees ...

舊金山高等法院(San Francisco Superior Court)法官Ethan P. Schulman 10日裁定,Uber與Lyft要將其司機視為「全職員工」,而不是「自顧的獨立承包者」。成為全職員工後,公司需提供加班費、病假及部分費用報銷等福利。但這兩家業者就表明,這項變更過於複雜且成本太高,無法迅速進行。所以等待上訴法院的裁決,裁定它們是否可以延緩遵守新州法。

出走的後果不堪設想

美國科技顧問公司恩德勒集團(Enderle Group)科技分析師恩德勒(Rob Enderle)則指出,加州試圖做正確的事,但在疫情重創就業市場之際,這並不是好的時機。加州如果失去Uber和Lyft乘車服務,會引起極大的挫敗感,因為這會使Uber和Lyft司機失去薪水,同時也使沒有汽車的人出門更加困難。

折衷的方案

Legal ruling averts Uber and Lyft shutdown in California - CBS News

雙方各有各的立場,乘車公司辯稱他們是科技公司,而不是運輸公司,因此駕駛員不是他們業務的核心部分。但加州官員則認為,把司機當作承包商,對司機其實很沒有保障的。Uber與Lyft支持的提案將在公投中交由選民決定,若提案通過成為法律,司機將繼續被歸類為獨立承包者,但會有醫療保險等福利。

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Hyacinth 海恩斯
Hyacinth 海恩斯
來自台灣,居住於聖地牙哥十餘年。喜歡戶外運活動及旅行。曾任文字工作者,如今在異鄉重拾寫作,希望用寫作帶給聖地牙哥的朋友,更豐富的生活。
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